2018婚假工資怎么計算 婚假工資怎么發(fā)

2018-03-30 08:45:21來源:四海生活百科

  根據(jù)《上海市企業(yè)工資支付辦法》的規(guī)定,婚假期間的工資應(yīng)當按這樣的原則確定:

  “(一)勞動合同有約定的,按不低于勞動合同約定的勞動者本人所在崗位(職位)相對應(yīng)的工資標準確定。集體合同(工資集體協(xié)議)確定的標準高于勞動合同約定標準的,按集體合同(工資集體協(xié)議)標準確定。

  (二)勞動合同、集體合同均未約定的,可由用人單位與職工代表通過工資集體協(xié)商確定,協(xié)商結(jié)果應(yīng)簽訂工資集體協(xié)議。

  (三)用人單位與勞動者無任何約定的,假期工資的計算基數(shù)統(tǒng)一按勞動者本人所在崗位(職位)正常出勤的月工資的70%確定。

  按以上原則計算的假期工資基數(shù)均不得低于本市規(guī)定的最低工資標準。法律、法規(guī)另有規(guī)定的,從其規(guī)定。”

  婚假工資的計算每個單位可能都有不同,但是也都只是細微的差別,因為要符合法律,具體的可以咨詢你們單位的政策,看看怎么計算工資。如果您的問題比較復雜,我們?nèi)A律網(wǎng)也提供律師在線咨詢服務(wù),歡迎您前來進行法律咨詢。

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