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天津人才購房新政樣本 協(xié)助北京的非首都產(chǎn)業(yè)轉移

2019-10-26 08:53:49來源:四海網(wǎng)綜合

  面對入駐企業(yè)

  此次制定的人才引進政策措施,首先是為了防止園區(qū)入駐企業(yè)的人才流失。上述綜合管理部總監(jiān)對經(jīng)濟觀察報表示:“有北京戶口或者在京生活多年的公司高管和職工,子女大多在北京上學。公司如果搬到寶坻,他們還要面臨在津無法買房、子女學籍變動、醫(yī)保跨省等一系列生活問題,這樣很可能會造成企業(yè)人才的流失。”

  根據(jù)新政策,天津寶坻京津中關村科技城和天津濱海中關村科技園的入駐企業(yè)職工,將不受戶籍及社保、個稅限制在津購房,保留子女原學籍同時允許其在津上學,并可用北京的醫(yī)保在天津住院直接結算醫(yī)療費用。

  “我自己就是政策的直接受益者。我隨中關村團隊從北京來到寶坻工作,如果能解決買房等一系列問題,生活將增添很多便利。”中關村協(xié)同發(fā)展投資有限公司產(chǎn)業(yè)促進部營銷總監(jiān)于晗對經(jīng)濟觀察報表示。

  對于非北京戶口的入駐企業(yè)職工,政策措施還放松了在津落戶的年齡限制。根據(jù)天津現(xiàn)行的人才引進落戶政策,憑本科學歷的申請者必須在35周歲以下。而兩個園區(qū)入駐企業(yè)的職工,只要滿足本科學歷、在企業(yè)任職3年及以上且在津繳納社保的要求,即可不受年齡限制隨項目在天津落戶。

  “我認識一位60多歲的工程師,是我們?nèi)腭v企業(yè)設備研發(fā)的核心技術人員,由于年齡和學歷問題還沒有北京戶口,也不符合天津現(xiàn)行的落戶政策,新的政策措施打破了年齡限制,為他在天津落戶提供了支撐。我們希望政策能100%覆蓋這樣的人才,解決企業(yè)職工的住房等生活問題。”于晗告訴經(jīng)濟觀察報。

  值得注意的是,根據(jù)“支持在津購房”政策,符合政策的園區(qū)企業(yè)職工可以在天津市任意區(qū)域買房,不限于寶坻區(qū)和濱海新區(qū)。津中關村科技城管理委員會的工作人員告訴經(jīng)濟觀察報。包括“支持在津購房”政策在內(nèi),此次發(fā)布的7項政策措施都是引進人才“大利好”,不過僅限于在寶坻中關村科技城和天津濱海中關村科技園內(nèi)試行。

  于晗表示,雖然此次制定的人才引進政策措施僅面向兩個“中關村”,但不排除未來面向全市人才的可能性。“此前天津在制定‘海河英才’落戶計劃時,我們也積極參與了政策的推進。除了這次推出的7項措施,后續(xù)我們還會提出并推進更多人才引進政策,希望更多的產(chǎn)業(yè)人才能夠從中受益。”

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