全國最缺工100個職業(yè)排行 制造業(yè)人才需求繼續(xù)保持旺盛勢頭
缺口數(shù)居歷史最高位
人社部指出,與第三季度相比,本期排行招聘需求人數(shù)環(huán)比上升明顯,“最缺工”的100個職業(yè)供求關(guān)系總體趨緊。
從“最缺工”100個職業(yè)看,招聘需求人數(shù)從三季度的131.6萬人增加到141.8萬人(增長7.75%);求職人數(shù)與三季度基本持平略有下降(下降0.61%)。
缺口數(shù)從三季度82.4萬人上升到92.9萬人(上升12.74%);總體求人倍率(招聘需求人數(shù)與求職人數(shù)的比值)從三季度2.67上升到2.90(上升8.61%)。
人社部表示,缺口數(shù)和總體求人倍率均居2019年第三季度首次發(fā)布排行以來的歷史最高位。
這些職業(yè)短缺程度加大
排行顯示,制造業(yè)人才需求繼續(xù)保持旺盛勢頭。
新進排行25個職業(yè)中,有15個與制造業(yè)直接相關(guān),占比60%,如“冶煉工程技術(shù)人員”“鑄造工”“汽車工程技術(shù)人員”“金屬熱處理工”等。
短缺程度加大的34個職業(yè)中,有16個職業(yè)與制造業(yè)直接相關(guān),占比47.1%,如“鋼筋工”“機修鉗工”“紡織染色工”等。
人社部指出,在疫情防控常態(tài)化條件下,社會管理和社會服務事業(yè)人才需求加大。 “保衛(wèi)管理員”“保安員”“社區(qū)事務員”等職業(yè)排位上升。“家政服務員”位列前十,“保育員”“養(yǎng)老護理員”排位上升,“嬰幼兒發(fā)展引導員”“孤殘兒童護理員”首次進入排行,“幼兒教育教師”重新進入排行,“中學教育教師”排位上升。