Facebook發(fā)布白皮書 提出了在線內(nèi)容監(jiān)管核心的四個問題

　　Facebook認為，參與制定監(jiān)管解決方案的不僅應(yīng)該包括立法者、私營公司和公民社會，還應(yīng)該包括在線平臺的使用者。根據(jù)此前積累的打擊有害內(nèi)容的經(jīng)驗以及公眾討論，F(xiàn)acebook提出了該公司認為的五項重要原則：

　　激勵：確保針對公司內(nèi)容審核系統(tǒng)和程序的責(zé)任制度。這可以提供最有效的方式，激勵公司以負責(zé)任的方式平衡安全、隱私和言論自由等價值觀。

　　互聯(lián)網(wǎng)的全球特性：任何國家處理有害內(nèi)容的監(jiān)管方法都應(yīng)該尊重互聯(lián)網(wǎng)的全球性和跨國通信帶來的價值。目標應(yīng)該是提高監(jiān)管機構(gòu)和監(jiān)管規(guī)則之間的互操作性。

　　言論自由：除了遵守“公民權(quán)利和政治權(quán)利國際公約”第十九條及相關(guān)指導(dǎo)方針之外，監(jiān)管機構(gòu)還應(yīng)該考慮所做出的決定對言論自由的影響。

　　技術(shù)：監(jiān)管機構(gòu)應(yīng)該了解，技術(shù)在內(nèi)容管理方面有哪些能力和哪些局限，并支持互聯(lián)網(wǎng)公司靈活創(chuàng)新。適用于某個特定平臺或內(nèi)容類型的方法在應(yīng)用于其他地方時可能效果不佳，甚至適得其反。

　　相稱性和必要性：監(jiān)管機構(gòu)應(yīng)該考慮所涉及有害內(nèi)容的嚴重性和普遍性，在法律上的地位，以及為解決問題已付出的努力。 

　　Facebook表示，希望這份白皮書能推動關(guān)于在線內(nèi)容監(jiān)管的進一步討論，并計劃在未來幾個月發(fā)布關(guān)于選舉和隱私的類似白皮書。(張帆)