12省企業(yè)工資指導(dǎo)線！這6省份基準(zhǔn)線進(jìn)行下調(diào)

　　有人擔(dān)心，工資指導(dǎo)線下降會(huì)使工資減少。對(duì)此，有地方人社部門相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，企業(yè)工資指導(dǎo)線略有下調(diào)，并非意味著工資進(jìn)入負(fù)增長(zhǎng)，只是工資漲幅較以往有所下降。只要三條指導(dǎo)線——基準(zhǔn)線、下線、上線都不是負(fù)數(shù)，就意味著政府指導(dǎo)的職工工資增幅都是呈上漲趨勢(shì)的。

　　除了上述12省份，廣西在今年9月也發(fā)布了2019年企業(yè)工資指導(dǎo)線征求意見稿，有望調(diào)整企業(yè)工資指導(dǎo)線。9月4日，廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳發(fā)布《關(guān)于征求我區(qū)2019年企業(yè)工資指導(dǎo)線修改意見的通告》。《通告》指出，廣西人社廳擬定了《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于發(fā)布2019年企業(yè)工資指導(dǎo)線的通知（征求意見稿）》，向社會(huì)大眾征求意見。

　　根據(jù)《征求意見稿》，2019年廣西擬以貨幣平均工資增長(zhǎng)率6%作為企業(yè)工資增長(zhǎng)的基準(zhǔn)線；以貨幣平均工資增長(zhǎng)率11%作為企業(yè)工資增長(zhǎng)的上線（預(yù)警線）；以貨幣平均工資增長(zhǎng)率1%作為企業(yè)工資增長(zhǎng)的下線。2018年，廣西的基準(zhǔn)線、上線和下線分別為7%、11%、2%。

　　《征求意見稿》指出，企業(yè)工資指導(dǎo)線原則上適用于廣西境內(nèi)各種經(jīng)濟(jì)類型的企業(yè)和按照企業(yè)方式進(jìn)行經(jīng)營性活動(dòng)的各類機(jī)構(gòu)、團(tuán)體。企業(yè)應(yīng)根據(jù)自身的情況，依據(jù)本工資指導(dǎo)線進(jìn)行工資集體協(xié)商，合理確定本企業(yè)的職工工資水平。在企業(yè)工資指導(dǎo)線的區(qū)間內(nèi)，對(duì)工資水平偏高、工資增長(zhǎng)過快的國有企業(yè)，建議不超過基準(zhǔn)線。

　　除發(fā)布企業(yè)工資指導(dǎo)線外，北京、天津、內(nèi)蒙古3省份還公布了部分行業(yè)工資指導(dǎo)線。北京發(fā)布了19個(gè)行業(yè)的工資指導(dǎo)線，其中最低工資保障線25920元，較去年的24480元，增加了1440元。

　　內(nèi)蒙古發(fā)布了16個(gè)行業(yè)的貨幣工資指導(dǎo)線，其中基準(zhǔn)線分別為：農(nóng)林牧漁業(yè)6.5%，采礦業(yè)8.3%，制造業(yè)8%，電力、燃?xì)饧八�的生產(chǎn)和供應(yīng)6.5%，建筑業(yè)7%，批發(fā)和零售業(yè)6.0%，交通運(yùn)輸、倉儲(chǔ)及郵政業(yè)6.5%，住宿和餐飲業(yè)4.0%，信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)9%，金融業(yè)5.0%，房地產(chǎn)業(yè)4.5%，租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè)5.0%，科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)業(yè)4.5%，水利、環(huán)境和公共設(shè)施管理業(yè)5.5%，居民服務(wù)和其他服務(wù)業(yè)3.0%，文化體育和娛樂業(yè)7.0%。

　　天津部分行業(yè)的企業(yè)貨幣工資增長(zhǎng)基準(zhǔn)線分別為：建筑業(yè)6.6%，批發(fā)和零售業(yè)7.7%，交通運(yùn)輸、倉儲(chǔ)和郵政業(yè)6.6%，住宿和餐飲業(yè)7.7%，租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè)8.6%，水利、環(huán)境和公共設(shè)施管理業(yè)7.4%，居民服務(wù)、修理和其他服務(wù)業(yè)7.7%；上述行業(yè)的企業(yè)貨幣工資增長(zhǎng)上線、下線分別為12%和3%。