大學(xué)生期望的月薪 平均期望月薪7409元

　　在企業(yè)校園招聘中，人才篩選要素中排名前四的依次是專業(yè)背景、畢業(yè)院校、學(xué)歷、實(shí)習(xí)經(jīng)歷。與去年相比，雇主對(duì)于專業(yè)背景、畢業(yè)院校的選擇比例有所下降，分別下降了13.15%和10.70%;而對(duì)學(xué)歷和實(shí)習(xí)經(jīng)歷的選擇比例有所提升，分別上升了1.35%和3.24%。隨著產(chǎn)業(yè)的跨界融合發(fā)展，新晉職場(chǎng)者常常要從事跨專業(yè)工作，企業(yè)對(duì)專業(yè)背景的關(guān)注度有所下降。

　　值得一提的是，招聘企業(yè)對(duì)大學(xué)生的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力非�？粗�，有83.26%的企業(yè)會(huì)在招聘中考慮此項(xiàng)能力，排在第二位和第三位的分別是溝通影響力和創(chuàng)新能力。報(bào)告還反映，校企合作項(xiàng)目和企業(yè)參觀是企業(yè)提升企業(yè)雇主影響力的最主要渠道，大學(xué)生通過實(shí)習(xí)和參觀能對(duì)企業(yè)建立直觀深入的印象，從而對(duì)企業(yè)的評(píng)價(jià)更有輔助力。