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　　現(xiàn)如今，社保對(duì)于我們每個(gè)人而言都是相當(dāng)重要的，一般進(jìn)入單位工作之后，社保都是由單位按相應(yīng)比例統(tǒng)一繳費(fèi)的。對(duì)此，不少人會(huì)有這樣的疑問(wèn)，就是辭職之后社保可以停多久呢？具體都有哪些規(guī)定？下面小編帶大家一起來(lái)看看。

　　辭職后，停止繳納社保的時(shí)間最好不超過(guò)三個(gè)月。因?yàn)橐坏┏^(guò)三個(gè)月沒(méi)有繳納社保，需要繳納六個(gè)月才能正常使用醫(yī)保。但如果停交社保不超過(guò)三個(gè)月，一般可以在繳納后的下一個(gè)月恢復(fù)使用醫(yī)保。此外，社保停繳時(shí)間過(guò)長(zhǎng)也會(huì)影響到個(gè)人養(yǎng)老金的金額。

　　個(gè)人社保是指我們通常所說(shuō)的以個(gè)人名義參加社會(huì)保險(xiǎn)，按照文件的話說(shuō)，應(yīng)該是“個(gè)體勞動(dòng)者、自由職業(yè)人員參加社會(huì)保險(xiǎn)”。個(gè)人社保是對(duì)未來(lái)生活的一種基本保障。社保是對(duì)保障未來(lái)生活的一種保障，國(guó)家鼓勵(lì)有條件的都應(yīng)該交社保。