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三倍工資含不含底薪

2021-03-12 11:57:44來源:四海網(wǎng)綜合頭條

  工資通常都是上班族比較關(guān)注的問題,畢竟作為勞動者的主要收入來源,這方面相對會比較受重視,在大多數(shù)企業(yè),工資的組成部分都差不多,基本底薪+提成,但是三倍工資含不含底薪呢?看完總算明白了,具體計算規(guī)則是這樣的。

  三倍工資通常被用于加班工資的支付,按照國家勞動法規(guī)定,凡是被公司安排在國家法定節(jié)假日留守工作崗位加班的,都可以拿到兩倍到三倍的工資,其中,法定節(jié)假日是三倍工資,休息日是雙倍工資,那么,三倍工資含不含底薪呢?

  根據(jù)三倍工資的計算規(guī)則,三倍工資屬于勞動者的加班工資,指的是日工資的300%,也就是包括當(dāng)天工資在內(nèi)的,同時也含基本底薪,假設(shè)員工底薪是5000元,計薪天數(shù)為21.75天,那么三倍日工資則等于5000÷21.75×300%=689.66元/天,加上底薪5000元,該員工當(dāng)月的工資可達5689.66元。

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