城市戶口的職業(yè)應(yīng)該填什么 你填了什么

　　戶口中的職業(yè)分類按《中華人民共和國職業(yè)分類大典》公布的8個(gè)大類填寫。

　　第一大類：國家機(jī)關(guān)、黨群組織、企業(yè)、事業(yè)單位負(fù)責(zé)人。

　　第二大類：專業(yè)技術(shù)人員。

　　第三大類：辦事人員和有關(guān)人員。

　　第四大類：商業(yè)、服務(wù)業(yè)人員。

　　第五大類：農(nóng)、林、牧、漁、水利業(yè)生產(chǎn)人員。

　　第六大類：生產(chǎn)、運(yùn)輸設(shè)備操作人員及有關(guān)人員。

　　第七大類：軍人。

　　第八大類：不便分類的其他從業(yè)人員。

　　職業(yè)分類的意義

　　1.同一性質(zhì)的工作，往往具有共同的特點(diǎn)和規(guī)律。把性質(zhì)相同的職業(yè)歸為一類，有助于國家對職工隊(duì)伍進(jìn)行分類管理，根據(jù)不同的職業(yè)特點(diǎn)和工作要求，采取相應(yīng)的錄用、調(diào)配、考核、培訓(xùn)、獎(jiǎng)懲等管理方法，使管理更具針對性。

　　2.職業(yè)分類給各個(gè)職業(yè)分別確定了工作責(zé)任以及履行職責(zé)及完成工作所需要的職業(yè)素質(zhì)，這就為崗位責(zé)任制提供了依據(jù)。

　　3.職業(yè)分類有助于建立合理的職業(yè)結(jié)構(gòu)和職工配制體系。

        4.職業(yè)分類是對職工進(jìn)行考核和智力開發(fā)的重要依據(jù)�？己司褪且�考查職工能否勝任他所承擔(dān)的職業(yè)工作，考查他是否完成了他應(yīng)完成的工作任務(wù)。這就需要制定出考查標(biāo)準(zhǔn)，對各個(gè)職業(yè)崗位工作任務(wù)的質(zhì)量、數(shù)量提出要求，而這些都是在職業(yè)分類的基礎(chǔ)上才能加以規(guī)定的。職業(yè)分類中規(guī)定的各個(gè)職業(yè)崗位的責(zé)任和工作人員的從業(yè)條件，不僅是考核的基礎(chǔ)，同時(shí)也是進(jìn)行培訓(xùn)的重要依據(jù)。