試用期被辭退補(bǔ)償多少

　　進(jìn)入一家公司工作，公司一般會(huì)和員工約定試用期，試用期結(jié)束之后，公司會(huì)根據(jù)員工的工作能力決定是否提供正式工機(jī)會(huì)。若試用期被辭退，公司補(bǔ)償多少錢(qián)？下面來(lái)了解下。

　　在試用期內(nèi)，用人單位不可以隨時(shí)、無(wú)原因地辭退勞動(dòng)者。一般只有勞動(dòng)者違反用人單位規(guī)章制度，用人單位才可以依法辭退勞動(dòng)者。否則，用人單位需要賠錢(qián)給勞動(dòng)者。

　　用人單位違規(guī)辭退勞動(dòng)者，勞動(dòng)者可以得到這樣的賠償：用人單位除應(yīng)按照約定的試用期工資標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資之外，還要按照勞動(dòng)合同約定的“轉(zhuǎn)正”后的工資標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付賠償金。