事業(yè)單位養(yǎng)老金怎么計算？企業(yè)和事業(yè)單位養(yǎng)老金計算方法

　　說到這里就肯定有人會問，既然計算方法一樣，為什么養(yǎng)老金會會有差距呢?在繳費年限一樣的情況下，機關(guān)事業(yè)單位跟企業(yè)退休人員的退休金依然存在差距主要原因是因為:

　　一是基礎養(yǎng)老金。同樣是40年工齡的兩個人，事業(yè)單位的退休人員平均繳費指數(shù)會在1.5%左右。而企業(yè)單位的退休人員由于企業(yè)以前工資低，繳費基數(shù)比較低，很多人的歷史平均繳費指數(shù)都在0.8%~0.9%左右。繳費基數(shù)越高，養(yǎng)老金就會越多。這樣一來，有著40年工齡的企業(yè)職工和事業(yè)單位人員的基礎養(yǎng)老金差距會在30%左右。