五險一金怎么交？五險一金員工和企業(yè)分別繳納比例

　　三、工傷保險和生育保險

　　職工不用繳納工傷保險和生育保險，工傷保險和生育保險由單位自己繳納。其法律依據(jù)同樣來自《社會保險法》的第三十三條和五十三條，“第三十三條 職工應(yīng)當參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費。”、“第五十三條 職工應(yīng)當參加生育保險，由用人單位按照國家規(guī)定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。”

　　四、失業(yè)保險

　　由用人單位和職工共同繳納，《社會保險法》“第四十四條 職工應(yīng)當參加失業(yè)保險，由用人單位和職工按照國家規(guī)定共同繳納失業(yè)保險費。”其中個人承擔1%的繳費比例，單位是2%。

　　五、住房公積金

　　公積金不是法律強制要求購買的，由單位自愿為員工購買，它繳費額不得超過職工平均工資的10%。用人單位則按照工資的12%進行繳納。