女性薪酬不及男性 專家：與職位選擇有關(guān)
原標(biāo)題：女性薪酬不及男性8成?女網(wǎng)友:果斷回家過“三八”
四海網(wǎng)訊 7日，“2018女性薪酬不及男性8成”登上微博熱搜。一份最新報告顯示，2018年，中國女性平均薪酬為6497元，薪酬均值為男性的78.3%。
中國女性平均薪酬6497元
據(jù)BOSS直聘發(fā)布的《2019中國職場性別差異報告》(以下簡稱“報告”)顯示，2018年，中國女性平均薪酬為6497元，薪酬均值為男性的78.3%，男性薪酬優(yōu)勢同比2017年上升8.7個百分點，高收入?yún)^(qū)間男女薪資分化程度的提高，帶動男女整體薪酬差異上升。
受訪者認(rèn)為，阻礙女性在職場上獲得晉升的主要原因為“女性員工需要花費較多精力照顧家庭”、“女性缺乏外部資源和社會支持”和“女性在高級管理崗位上能力不足”。
網(wǎng)友熱議
有網(wǎng)友覺得這一現(xiàn)象對女性不公平，為廣大女性鳴不平：
也有網(wǎng)友認(rèn)為，女性工資低是有客觀原因的：
還有女性同胞調(diào)侃：回家過“三八”;男人掙的錢再多，最后也得“上交”：
究竟什么原因造成這一現(xiàn)象的產(chǎn)生呢?
專家：女性多選文科專業(yè)，而理工科工資回報高
中國社科院社會發(fā)展戰(zhàn)略研究院院長張翼對中新網(wǎng)記者表示，從全世界來看，男性的平均工資普遍高于女性平均工資，原因是多方面的：
一是男性平均受教育程度高于女性，而在專業(yè)選擇上，女性選擇文科院校人數(shù)多于理工科院校，而理工科工資回報比文科高;
二是男性平均工作時間長于女性;
三是男性勞動經(jīng)驗和技能的積累是連續(xù)的，而女性的勞動經(jīng)驗、技能積累往往會因為生育養(yǎng)娃中斷;
四是勞動力市場存在性別歧視現(xiàn)象，在非國有單位存在男女同工不同酬。
根據(jù)國家統(tǒng)計局發(fā)布的《2018年全國時間利用調(diào)查公報》顯示，居民就業(yè)工作活動的參與率為38.4%。其中，男性46%，女性31.3%;就業(yè)工作活動的參與者平均時間為7小時41分鐘。其中，男性7小時52分鐘，女性7小時24分鐘。
領(lǐng)英數(shù)據(jù)也顯示，在生育前后近1/3的女性更換了工作，或沒有回歸職場成為了自由職業(yè)者;46%的女性由于生育主動或被動地錯過了職業(yè)機(jī)會，而僅有23%的男性職業(yè)機(jī)會受到了生育過程的影響。
職位選擇是導(dǎo)致男女薪酬分化的最大因素
上述報告稱，職位選擇是導(dǎo)致男女薪酬分化的最大因素。從男女雙方的求職特點來看，男性更偏向技術(shù)、銷售等工作強度大、薪酬回報高的崗位;而女性更青睞行政、運營、市場等工作強度一般、薪資中等的均衡型崗位。
近兩年，越來越多的女性向高級技術(shù)、產(chǎn)品、管理等崗位涌入，但大部分高薪崗位中，男女比例關(guān)系依然呈現(xiàn)明顯失衡狀態(tài)。
性別薪酬差異隨工作年限拉大
報告指出，初入職場的新人性別薪酬差異最小，有3年以下工作經(jīng)驗的男女薪酬差異約為10%。而隨著工作年限增長，薪酬差異逐漸拉大。
到5年以上時，女性由于面臨婚育、家庭等多重因素，職場晉升難度陡然增加，工作年限的薪酬回報率明顯低于男性，且這種分化會隨著年齡增長進(jìn)一步加快。
受到性別刻板印象的影響，男性往往對女性領(lǐng)導(dǎo)存在評估偏差，接受女性領(lǐng)導(dǎo)會為男性員工帶來的負(fù)效用，實際上構(gòu)成了女性獲得晉升的額外成本。
如何才能縮小男女性之間的薪酬差距?
中國社科院社會發(fā)展戰(zhàn)略研究院院長張翼：
一是女性要提高受教育程度。目前男女兩性受教育程度差距在縮小，在本科記憶是女性人數(shù)甚至超過男性;
二是要加強勞動保護(hù)，綜合施策消除就業(yè)市場的性別歧視，進(jìn)一步促進(jìn)男女就業(yè)平等;
三是促進(jìn)幼兒園、托兒所等社會基本公共服務(wù)的均等化，減輕女性育兒負(fù)擔(dān)。
領(lǐng)英人力資源負(fù)責(zé)人張競義表示，企業(yè)及整個社會應(yīng)該加大對女性職場人的理解和支持，有責(zé)任為女性打造平等的職業(yè)機(jī)會和發(fā)展路徑。
“從企業(yè)文化的角度，企業(yè)應(yīng)該打造平等包容的工作環(huán)境和晉升機(jī)制，友好便利的辦公設(shè)施，尤其是對于產(chǎn)后回歸的職場媽媽，幫助她們減少后顧之憂從而兼顧工作與家庭。”
張競義說，女性職場人也應(yīng)該充分了解自身的職業(yè)機(jī)會，不斷成長并提升軟硬技能，展現(xiàn)自己的能力。
窗外天色已黑，他竟不知不覺睡過了一個下午。傅廷信正站在他床邊，臉色稍顯憔悴，見他醒了，關(guān)切地問：“怎么不脫衣服就睡，剛才做噩夢了吧?”
