企業(yè)年金是什么？怎么算怎么取？企業(yè)年金問(wèn)題詳細(xì)說(shuō)明

　　企業(yè)年金怎么算？

　　計(jì)算方法如下：

　　假設(shè)一位員工去年一年的工資總額是72000元，現(xiàn)在每月從工資中劃出 100元存到其個(gè)人的企業(yè)年金賬戶中，同時(shí)企業(yè)為他存300元(繳費(fèi)比例為 1:3)。

　　如果不計(jì)年收益，不計(jì)工資漲幅，那么30年后，這位員工退休，一次性可拿到 100(元)x12(月)x 30(年)+ 300(元)x 12(月)x 30(年)=144000元。

　　1.企業(yè)年金一般是企業(yè)和個(gè)人共同繳費(fèi)，按月或者按年，轉(zhuǎn)入由企業(yè)年金受托人指定的“賬戶管理人”建立的個(gè)人賬戶，然后再由投資管理人進(jìn)行投資和管理。

　　2.企業(yè)年金因?yàn)槭荄C計(jì)劃，DC計(jì)劃即繳費(fèi)確定型計(jì)劃“DefinedContributionPlans簡(jiǎn)稱“DC””，所以它不能確定每個(gè)人到退休時(shí)可以拿到多少錢，因?yàn)閺睦U費(fèi)到退休將會(huì)有很長(zhǎng)的時(shí)間，這期間企業(yè)年金的投資收益等都會(huì)影響未來(lái)養(yǎng)老金領(lǐng)取的多少。