網(wǎng)易致歉 網(wǎng)易致歉聲明一覽

　　（八）其后直至8月18日。J一直通過(guò)公司OA提交其病假申請(qǐng)，所有申請(qǐng)，其主管與HR均予以批準(zhǔn)。HR多次嘗試與之聯(lián)系和溝通，未果。

　�。ň牛�8月18日22時(shí)左右。J通過(guò)郵件方式，向網(wǎng)易數(shù)名高管提起期望留在網(wǎng)易的訴求。

　�。ㄊ�）8月19日。J結(jié)束病假返回公司，網(wǎng)易HR與其做當(dāng)面溝通。主要溝通內(nèi)容為了解其詳細(xì)病情和訴求。J提出了希望公司不要開(kāi)除他的訴求。

　�。ㄊ�一）之后的時(shí)間里，J在公司內(nèi)已無(wú)實(shí)際工作內(nèi)容。公司建議團(tuán)隊(duì)員工關(guān)注其身體及心理狀況，以防意外。此舉并非（也無(wú)必要和實(shí)際意義）所謂的監(jiān)視。

　　（十二）9月3日。公司HR為其作出賠償及關(guān)懷方案：在N+1補(bǔ)償方案的基礎(chǔ)上，公司將在其離職后，繼續(xù)額外每月無(wú)條件提供等同于其月基本工資的關(guān)懷金，直到一年后原勞動(dòng)合同到期，并與其約定回復(fù)時(shí)間為9月6日。

　　（十三）9月6日11時(shí)。J再次通過(guò)OA系統(tǒng)提交病假申請(qǐng)，其主管予以批準(zhǔn)，但在約定時(shí)間，并未獲得其關(guān)于賠償方案的答復(fù)。