2021年中人退休金補(bǔ)發(fā)最新消息 中人退休金什么時候補(bǔ)發(fā)

　　但是中人養(yǎng)老金補(bǔ)發(fā)方案越往后推遲越會引來很多矛盾，畢竟對于這些中人來說，他們未來可能面臨很多不確定性的事情，比如他們生病了，可能需要一筆費用去治療，如果養(yǎng)老金比較低他們就吃不消;再比如在10年過渡期之內(nèi)，有些中人有可能已經(jīng)因為一些特殊情況去世了，所以面臨眾多不確定因素，很多人都希望中人養(yǎng)老金理順時間不能再拖了。

　　在這種壓力之下，目前各省實際上也在加快推進(jìn)中人養(yǎng)老金理順方案的實施，如果不出意外，未來1~2年之內(nèi)，應(yīng)該有部分省份的中人養(yǎng)老金會完成補(bǔ)發(fā)的，如果這些省份在確定方案之后，應(yīng)該會在幾個月之內(nèi)完成發(fā)放，就像每年養(yǎng)老金調(diào)整方案實施時間一樣。

　　但具體什么時候會推出不同的省份會有很大的差別，但不管怎么樣，只要未來中人養(yǎng)老金實施補(bǔ)發(fā)了，大家該補(bǔ)的錢肯定是能補(bǔ)上的，不論是個人養(yǎng)老金差額，還是過去幾年時間養(yǎng)老金調(diào)整的差額都會補(bǔ)上的。

　　“中人”養(yǎng)老金計算方式

　　關(guān)于養(yǎng)老金現(xiàn)在有三種計算方式：老人計算方式，新人計算方式，中人計算方式。

　　1、老人養(yǎng)老金計算方式

　　老人養(yǎng)老金計算方式比較簡單，按照退休前一個月本人基本工資的一定比例+補(bǔ)貼進(jìn)行發(fā)放。

　　這個比例的確定和工齡掛鉤：

　　工作年限10年以下，比例為50%;工作年限10-20年，比例為70%;工作年限20-30年，比例為80%;工作年限30-35年，比例為85%;工作年限35年以上，比例為90%;

　　生活補(bǔ)貼(含各種津貼)各地標(biāo)準(zhǔn)不一樣，主要根據(jù)當(dāng)?shù)毓べY水平及

　　本人的職務(wù)、職稱級別等來進(jìn)行確。

　　2、新人養(yǎng)老金計算方式

　　這個最好理解，目前大家一般都是按照新人養(yǎng)老保險制度執(zhí)行的。

　　養(yǎng)老金=個人賬戶領(lǐng)取+統(tǒng)籌賬戶領(lǐng)取+政策補(bǔ)貼。

　　個人賬戶領(lǐng)取額度=個人賬戶總額/139(假設(shè)是60歲退休，計發(fā)月數(shù)為139).

　　統(tǒng)籌賬戶領(lǐng)取額度=(個人繳納基數(shù)+社平工資)/2*繳納年限*1%。

　　政策補(bǔ)貼各地不一樣，一般就是幾百元。