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員工法定退休年齡是多少?

2019-04-28 09:07:31來(lái)源:四海網(wǎng)綜合

  通常,如果是屬于企業(yè)職工,那么你只要每一年按照規(guī)定繳納了社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn),那么在自己退休后就能能夠享受到養(yǎng)老金這項(xiàng)服務(wù)了,但是退休也是有法定的年齡的,并不是你想退休了就可以直接退休的,它是具有法律約束力的,那么員工法定退休年齡是多少呢?

員工法定.jpg

  法定退休年齡

  《勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于企業(yè)職工“法定退休年齡”涵義的復(fù)函》(勞社廳函[2001]125號(hào))規(guī)定:國(guó)家法定的企業(yè)職工退休年齡,是指國(guó)家法律規(guī)定的正常退休年齡。

  全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人,符合下列條件之一的,應(yīng)該退休:

  (一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續(xù)工齡滿十年的。

  (二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲,女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年的。本項(xiàng)規(guī)定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。

  (三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年的,由醫(yī)院證明,并經(jīng)過(guò)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),完全喪失勞動(dòng)能力的。(四)因工致殘,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),完全喪失勞動(dòng)能力。

  機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位的干部,符合下列條件之一的,都可以退休:

  (一)男年滿六十周歲,女年滿五十五周歲,參加革命工作年限滿十年的;

  (二)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,參加革命工作年限滿十年,經(jīng)過(guò)醫(yī)院證明完全喪失工作能力的;

  (三)因工致殘,經(jīng)過(guò)醫(yī)院證明完全喪失工作能力的。

 。保保眰(gè)資本結(jié)構(gòu)試點(diǎn)城市的破產(chǎn)國(guó)有企業(yè)職工(特殊工種退休、因病或非因工致殘完全喪失勞動(dòng)能力人員退休除外),可提前5年退休。

  以上就是小編為你介紹的關(guān)于國(guó)家規(guī)定男女退休年齡分別是多少歲的知識(shí),希望對(duì)你有所幫助,如果還存在疑問(wèn),可以聯(lián)系律師為你解答。

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