日本提高雇用年齡至70歲 日本老齡化問題形勢嚴(yán)峻

　　日本通過《入管法》修正案應(yīng)對人口老齡化

　　除了提高年限，日本通過《入管法》修正案應(yīng)對人口老齡化。

　　以擴(kuò)大引進(jìn)外國勞動者為主要內(nèi)容的日本《出入國管理及難民認(rèn)定法》(簡稱《入管法》)修正案8日在參議院全體會議上獲得通過。

　　但法案并未對新制度的詳細(xì)內(nèi)容進(jìn)行說明。目前只對介護(hù)行業(yè)和建筑行業(yè)等的14個工種進(jìn)行了探討。日本政府表示本月內(nèi)將就實(shí)際能接收的領(lǐng)域和各自的接收人數(shù)進(jìn)行匯總。此外，面向這些外國勞動者的職場、生活幫助以及日語教學(xué)等綜合對策也會在本月內(nèi)匯總完畢。

　　該法案旨在擴(kuò)大引進(jìn)外國勞動者，解決因少子化、老齡化日益加劇而帶來的人手不足問題。但自該法案提出，質(zhì)疑聲就不斷。日本各政黨更是展開了激烈的爭論。

　　日本政府表示新制度將在明年4月正式生效，未來5年間將會引進(jìn)約34.5萬名外國勞動者。